Til organisationer og fagprofessionelle

- der vil videre med peer-støtte

Peer-støtte er en værdifuld og unik tilgang, men kræver ordentlig implementering for at gøre en forskel. Her kan du finde viden om peer-støtte og om mulighederne for at styrke samarbejdet om menneskers recovery. Du kan også bruge de publikationer vi udviklet til brug i alle typer organisationer, der ønsker at arbejde med peer-støtte.

Om peer-støtte

Peer-støtte er støtte til forandring mod et bedre liv, som finder sted mellem to eller flere personer, der forbindes af fælles erfaringer. Det er en selvstændig erfaringsbåren praksis som handler om at skabe betingelserne for deling af erfaringer og gensidig støtte. Peer-støtte forekommer på mange måder og i mange forskellige situationer.

Venner

Peer-støtte

Professionel hjælp

Gensidigt

En-vejs

Gensidigheden og ligeværdet fra venskaber

Tydelige grænser og roller, for at det er trygt og konstruktivt at dele erfaringer.

Det som gør peer-støtte anderledes er...

Peer-støtte handler ikke om, at nogen løser andres problemer. Derved undgås opdelingen i givere og modtagere af hjælp, og alt som den opdeling indebærer. Dette er det anderledes i peer-støtte.

Peer-støtte er at skabe plads til sammen at dele og lære af hinandens erfaringer med de liv, vi lever. Det er veldokumenteret, at dette er en af de mest recovery-understøttende tilgange, som kendes.

Forskning viser, at jo mere ligeværdig og gensidig peer-støtte er, jo mere virksom er den. Ideel peer-støtte er ikke-hierarkisk (magtfri) og ikke-anvisende. Ingen har alle svarene på forhånd. Vi må finde ud af det sammen.

At dele det sværeste i ens liv, som måske ikke engang helt kan forklares, kræver tydelige rammer. Rammesættende tilgange kendes også i professionel hjælp, men bruges i peer-støtte til at skabe rum for deling samt til at undgå ulighed i roller.

Peer-støtte betragtes som en af de vigtigste enkeltfaktorer for at give mennesker håb og personlig handlekraft til at opbygge et meningsfuldt hverdagsliv og opnå mental sundhed, trods de mange vanskeligheder og begrænsninger psykisk sårbarhed og psykiske lidelse kan skabe. 

Peer-støtte er samtidig en af de få praksisser, hvor der foreligger evidens for understøttelse af menneskers personlige recovery proces. Personlig recovery betyder, at man som individ arbejder med at genfinde mening, håb og kontrol i sit eget liv, oftest sammen med andre.

Peer-støtte skal bidrage til forandring, ikke forbedring. Det kan drille.

Fordi peers er anderledes end, hvad vi kender:

Organisationer: Omdanner typisk peer-støtte til noget mere velkendt, såsom mentorstøtte, hjælperoller eller frivilligordninger.

Peers: Uklarheder omkring, hvordan peer-rollen er anderledes, betyder at man ofte overtager de hjælperoller, man kender.

Brug den viden, der er, til at skabe virksomme rammer for peer-støtte. Eller brug os.

Lynquiz: Hvor parate er I til peer-støtte?

10 spørgsmål, der kan hjælpe jer med at vurdere, hvor langt I er med at gøre peer-støtte til et tilbud til borgere og patienter.

(quizz åbner i ny fane)

Lokalt samarbejde om evidensbaserede

peer-forløb rettet mod lokalsamfundet

Vi kan samarbejde om at give borgerne adgang til en unik og evidensbaseret ny tilgang til mental sundhed og recovery. Peer-gruppeforløbet ‘Vejen til hverdagslivet’ er et færdigudviklet og frivillighedsbaseret peer-gruppeforløb, der kan drives lokalt gennem f.eks. en social investeringsmodel.

Vores rådgivnings-partner, Den Sociale Investeringsfond, har dokumenteret de positive effekter for kommunale samarbejdspartnere.

Vejledninger

Til at komme godt i gang

Her er en række metodehæfter, som kan anvendes af alle typer organisationer, der ønsker at implementere peer-støtte.

3 organiseringsmodeller

Ansættelsen af peers

Den gode opstart

Frivillige - frivillige peers

1. Hvilken forandring er vigtigst?

For at I som organisation kan beslutte jer for hvilken form for peer-støtte der er mest hensigtsmæssig hos jer, skal I først beslutte hvilken forandring der er vigtigst. I litteraturen fokuserer man typisk på, om peer-støtten især skal støtte mennesker i deres recovery, eller om det aktuelt er vigtigere at styrke organisationens mindset og recovery-orientering. Der kan også være ønsker om at skabe beskæftigelse eller andet, men disse kan sjældent i sig selv anvendes til at beslutte, hvordan peer-støtte giver mest mening hos jer.

2. Beslut organiseringen

Når I har besluttet jer for, hvilken forandring I primært søger at opnå, kan I gå videre til at drøfte og beslutte, hvilken organiseringsmodel, der vil fungere bedst hos jer. I kan finde råd og vejledning i hæftet “Organisering af peer-støtte.”

3. Hvis I ønsker at ansætte peers

Hvis I beslutter jer for at ansætte peers, er I velkomne til at bruge vejledningerne til ansættelse og den gode opstart af peers.

4. Vejledninger til at arbejde med frivillig peer-støtte

I kan bruge vejledningen til at arbejde med frivillig peer-støtte, til at strege jeres nye peer-aktivitet op og komme i gang.

Redskaber til samarbejdet

Møder er livets byggesten. Hvad bygger I med borgere og patienter?

Uanset om I ønsker at arbejde mere personcentreret eller med ‘borgeren ved roret,’ er der brug for systematik, når man mødes og tager beslutninger sammen.

Personlige statements giver fagprofessionelle og peers et konkret redskab til inddragelse:

  • styrker borgerens eller patientens egen stemme i mødet
  • gør det tydeligere, hvad der er vigtigt i samarbejdet
  • skaber bedre fælles beslutninger
  • understøtter mere personcentreret og recovery-orienteret praksis
  • styrker implementeringen af peer-støtte

Personlige statements er afprøvet på de fleste velfærdsområder af både fagprofessionelle og peers. 

Om personlige statements

Inspirationskatalog med anbefalinger til, hvordan man som medarbejdere og peer kan arbejde med personlige statements, enten som team, på egen hånd eller i en mindre gruppe.

Kortlægningsrapporten samler erfaringer fra afprøvningen af personlige statements på tre døgnafsnit i Region Hovedstadens Psykiatri. Rapporten indeholder læringspointer, eksempler og anbefalinger.

Redskaber til hverdagen

‘Guide til et godt hverdagsliv’ er også for fagprofessionelle og indeholder konkrete redskaber, der kan støtte borgerne i hverdagen. Som fagperson kan du anvende guiden til at skabe en dialog omkring borgerens ønsker og udfordringer gennem værktøjer som tryghedsplaner, personlige mål og netværkskort.

Guiden giver mulighed for at arbejde tæt sammen med borgeren ud fra vedkommendes egne behov og præferencer og kan bruges som et fælles udgangspunkt for samtaler og planlægning.

Guiden er udviklet i et samarbejde mellem tidligere brugere af psykiatrien, pårørende og fagfolk og bygger på recovery-orienterede principper, der lægger vægt på borgerens egne oplevelser og ønsker. Den giver mulighed for at arbejde tæt sammen med borgeren ud fra vedkommendes egne behov og præferencer og kan bruges som et fælles udgangspunkt i samtaler og planlægning.

Guide til et godt hverdagsliv anvendes i Region Hovedstaden, Region Sjælland samt fra 3. kvartal 2026 i Region Syddanmark.

Vi deler gerne vores viden om peer-støtte

Scroll to Top